Tabla sueldos salarios minimos sectoriales

Salario mínimo en los países bajos

Dinamarca tiene un salario mínimo impuesto por el gobierno, y ningún trabajador en Dinamarca puede cobrar menos que este salario mínimo obligatorio. Los empresarios de Dinamarca que no paguen el salario mínimo pueden ser sancionados por el gobierno danés.
El salario mínimo anual en Dinamarca es de 44.252 dólares en moneda internacional. La moneda internacional es una medida de moneda basada en el valor del dólar estadounidense en 2009. Hay 0 países con un Salario Mínimo más alto que Dinamarca, y Dinamarca está en el 0% de todos los países basados en la tasa de salario mínimo anual.

Salario mínimo por hora en alemania 2021

La exactitud de los datos de este artículo puede verse comprometida por la falta de actualización de la información. La razón es: los cambios de política y la inflación no se reflejan adecuadamente; el uso incoherente de los salarios mínimos actuales y obsoletos limita la capacidad de comparar países con precisión. Por favor, ayude a actualizarlo para reflejar los acontecimientos recientes o la nueva información disponible. (Octubre de 2020)
Esta es una lista de los salarios mínimos oficiales de los 193 Estados miembros de las Naciones Unidas y de los antiguos miembros de las Naciones Unidas, incluyendo también los siguientes territorios y Estados con reconocimiento limitado: Chipre del Norte, y Kosovo y otros países independientes. Algunos países pueden tener un sistema de salario mínimo muy complicado; por ejemplo, la India tiene más de 1202 tipos de salario mínimo[1].
Los salarios mínimos indicados se refieren a un importe bruto, es decir, antes de deducir los impuestos y las cotizaciones a la seguridad social, que varían de un país a otro. También se excluyen de los cálculos los días libres remunerados regulados, incluidos los días festivos, la paga por enfermedad, las vacaciones anuales y las cotizaciones a la seguridad social pagadas por el empresario.

Salario mínimo por país banco mundial

Este informe, que forma parte de una serie anual sobre los salarios mínimos, resume los principales acontecimientos ocurridos durante 2019 y principios de 2020 en torno a la iniciativa de la UE sobre salarios justos y sitúa en este contexto los debates nacionales sobre la fijación de las tarifas para 2020 y años posteriores. El informe presenta cómo se fijaron los salarios mínimos y tRead more
Este informe, que forma parte de una serie anual sobre los salarios mínimos, resume las principales novedades durante 2019 y principios de 2020 en torno a la iniciativa de la UE sobre salarios justos y sitúa en este contexto los debates nacionales sobre la fijación de los tipos para 2020 y más adelante. El informe presenta cómo se fijaron los salarios mínimos y el papel de los interlocutores sociales. Analiza la evolución de los salarios mínimos legales y presenta datos sobre las tarifas de los salarios mínimos en los convenios colectivos relacionados con 10 puestos de trabajo de baja remuneración para los países sin salarios mínimos legales. El informe también incluye una sección sobre la dimensión regional de los salarios mínimos y presenta las últimas investigaciones sobre los efectos de los cambios de los salarios mínimos en los salarios, el empleo, la pobreza laboral, los precios y los beneficios.

El salario mínimo más alto del mundo 2021

La exactitud de los datos de este artículo puede verse comprometida debido a la desactualización de la información. La razón es: los cambios de política y la inflación no se reflejan adecuadamente; el uso incoherente de los salarios mínimos actuales y desactualizados limita la capacidad de comparar países con precisión. Por favor, ayude a actualizarlo para reflejar los acontecimientos recientes o la nueva información disponible. (Octubre de 2020)
Esta es una lista de los salarios mínimos oficiales de los 193 Estados miembros de las Naciones Unidas y de los antiguos miembros de las Naciones Unidas, incluyendo también los siguientes territorios y Estados con reconocimiento limitado: Chipre del Norte, y Kosovo y otros países independientes. Algunos países pueden tener un sistema de salario mínimo muy complicado; por ejemplo, la India tiene más de 1202 tipos de salario mínimo[1].
Los salarios mínimos indicados se refieren a un importe bruto, es decir, antes de deducir los impuestos y las cotizaciones a la seguridad social, que varían de un país a otro. También se excluyen de los cálculos los días libres remunerados regulados, incluidos los días festivos, la paga por enfermedad, las vacaciones anuales y las cotizaciones a la seguridad social pagadas por el empresario.