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Ecuador se encuentra entre los países con mayor biodiversidad del mundo. Su gran número de ecosistemas de gran diversidad constituye una base fundamental para el desarrollo económico y sociocultural del país, del que dependen sectores económicos como la agricultura y el turismo. Los ecosistemas están amenazados por el cambio climático y la contaminación ambiental, lo que significa que la base misma del bienestar y los medios de vida de la población de Ecuador está en peligro. Las personas más pobres, en particular, sufren las consecuencias.
La rápida migración urbana en Ecuador está provocando el crecimiento de las ciudades medianas en particular. Sin embargo, hasta ahora han faltado estrategias de planificación urbana sostenible para gestionar la migración desde las zonas circundantes, lo que ha provocado un alto nivel de desigualdad social en las ciudades y un elevado consumo de recursos y emisión de CO2. Las zonas urbanas también se están expandiendo rápidamente, reduciendo la cantidad de suelo agrícola disponible y perjudicando al medio ambiente.
Esto incluye, por ejemplo, el establecimiento de zonas protegidas para mantener a raya las influencias humanas perjudiciales. Y en las zonas utilizadas por las personas, el objetivo es aplicar el principio de sostenibilidad que se desarrolló originalmente en la gestión forestal: No utilizar más recursos de los que volverán a crecer de forma natural. Los sistemas de incentivos también apoyan la preservación de las especies: el reparto de beneficios recompensa a quienes ponen estos recursos a disposición de otros y les enseñan a utilizarlos de forma sostenible. Este sistema de reparto de beneficios será financiado por empresas privadas. La asociación promueve las competencias políticas en materia de planificación y práctica, aplica modelos destinados a la gestión climática de ecosistemas frágiles y permite una financiación sostenible.
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El Asociado de Programa recibirá normalmente la orientación del personal de programa de más alto nivel en la operación/oficina/división. Podrá recibir orientación indirecta de otras secciones y unidades relacionadas con el programa del país/región. El manual del ACNUR, los planes de operaciones, las normas financieras y presupuestarias de la ONU y del ACNUR guiarán el trabajo del asociado de programa. Se espera que se mantenga al tanto de los retos que plantea el contexto operativo, la reforma humanitaria y de las Naciones Unidas y la evolución institucional.
Se espera que el titular tenga contactos dentro de la organización y fuera del lugar de trabajo, así como con los socios y otras partes interesadas para recopilar información, supervisar las actividades del programa y aplicar los requisitos administrativos. El titular tendrá que establecer buenas relaciones de trabajo con sus compañeros a nivel nacional para facilitar la recopilación de información y otras actividades relacionadas con la gestión del programa.
Se espera que el titular trabaje en consonancia con el enfoque de equipo multifuncional (MFT) definido en el Manual del Programa, garantizando la participación de las partes interesadas pertinentes en todas las fases del ciclo de gestión del programa.
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