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Todo comenzó cuando nuestro fundador, Andrés Garzón, se mudó de Quito, Ecuador, a la ciudad de Nueva York para estudiar un posgrado. Su préstamo estudiantil, que parecía amplio en su país, apenas cubría el alquiler, por no hablar de los gastos de comida y transporte. Actuando con rapidez y armado con años de experiencia en programación, se dispuso a encontrar un trabajo.
Durante el proceso de entrevistas, tropezó con una oportunidad de negocio. Las empresas estadounidenses necesitaban programadores web, pero cuando subcontrataban el trabajo a la India y a Europa, se encontraban con problemas de calidad, de zona horaria y de comunicación.
A lo largo de los años hemos trabajado con varias agencias de primera línea. Contratan a nuestros programadores por su capacidad para resolver problemas complejos y ofrecer resultados, a tiempo y dentro del presupuesto. Nuestro enfoque ágil proporciona a las agencias un apoyo continuo a través del aumento de personal en el extranjero y un increíble servicio al cliente cuando hay incendios que apagar.
Seleccionamos a varios empleados excepcionales en toda la empresa para que participen en las decisiones importantes y asuman funciones de liderazgo dentro de la empresa. Llamamos a este equipo «Best in Show» y apreciamos su tiempo y dedicación a lo que hacemos.
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El Presidente Correa realizó una visita oficial a París y Lyon del 6 al 8 de noviembre de 2013. Su encuentro con el presidente Hollande dio lugar a una declaración conjunta en la que acordaron desarrollar la cooperación científica, académica y cultural y reforzar el comercio entre ambos países. Esta visita contribuyó a dar un nuevo impulso a la relación bilateral.
En 2014, el grupo de amistad Francia-Ecuador de la Asamblea Nacional francesa viajó a Ecuador en septiembre, y el secretario de Estado de Comercio Exterior, Promoción del Turismo y de los Franceses en el Extranjero viajó a Quito en diciembre con una delegación empresarial. En noviembre de 2015, el Sr. Jean-Pierre Bel, Enviado Personal del Presidente de la República Francesa para América Latina y el Caribe, realizó una visita para reunirse con las autoridades ecuatorianas. El Sr. Guillaume Long, entonces Ministro de Cultura de Ecuador y responsable de las relaciones internacionales, visitó Francia en febrero de 2016 para inaugurar una importante exposición de arte ecuatoriano precolombino en el Museo Quai Branly.
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Ecuador se encuentra entre los países con mayor biodiversidad del mundo. Su gran número de ecosistemas de gran diversidad constituye una base fundamental para el desarrollo económico y sociocultural del país, del que dependen sectores económicos como la agricultura y el turismo. Los ecosistemas están amenazados por el cambio climático y la contaminación ambiental, lo que significa que la base misma del bienestar y los medios de vida de la población de Ecuador está en peligro. Las personas más pobres, en particular, sufren las consecuencias.
La rápida migración urbana en Ecuador está provocando el crecimiento de las ciudades medianas en particular. Sin embargo, hasta ahora no ha habido estrategias de planificación urbana sostenible para gestionar la migración desde las zonas circundantes, lo que ha provocado un alto nivel de desigualdad social en las ciudades y un elevado consumo de recursos y de emisiones de CO2. Las zonas urbanas también se están expandiendo rápidamente, reduciendo la cantidad de suelo agrícola disponible y perjudicando al medio ambiente.
Esto incluye, por ejemplo, el establecimiento de zonas protegidas para mantener a raya las influencias humanas perjudiciales. Y en las zonas utilizadas por las personas, el objetivo es aplicar el principio de sostenibilidad que se desarrolló originalmente en la gestión forestal: No utilizar más recursos de los que volverán a crecer de forma natural. Los sistemas de incentivos también apoyan la preservación de las especies: el reparto de beneficios recompensa a quienes ponen estos recursos a disposición de otros y les enseñan a utilizarlos de forma sostenible. Este sistema de reparto de beneficios será financiado por empresas privadas. La asociación promueve las competencias políticas en materia de planificación y práctica, aplica modelos destinados a la gestión climática de ecosistemas frágiles y permite una financiación sostenible.
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Cuando Quito entró en el bloqueo en marzo de 2020, las calles de la accidentada capital andina de Ecuador no se vaciaron del todo. Un pequeño ejército de ciclistas y conductores de motocicletas, enfundados en chaquetas de colores brillantes, sigue recorriendo la ciudad, transportando productos para las populares aplicaciones de entrega de alimentos. Como en muchos países, los repartidores fueron considerados trabajadores esenciales y se les permitió la misma dispensa que al personal sanitario para desplazarse. Pero los conductores dicen que esa condición de esenciales no se traslada al trato que reciben de las autoridades, la sociedad o las empresas que controlan las aplicaciones. «Estamos ayudando a la sociedad porque la gente no quiere salir en este momento; cuando uno no quiere ir, nosotros somos los que vamos», dice Yuly Ramírez, una migrante venezolana que empezó a trabajar como repartidora de Glovo, una de las mayores plataformas de la región, en 2018. «Pero en lugar de vernos así, nos ven como un estorbo».
La pandemia ha arrojado nueva luz sobre una larga batalla entre los conductores y las plataformas de reparto en América Latina. Desde principios de 2019, cuando las apps -incluida la colombiana Rappi, la brasileña iFood y la estadounidense UberEats- explotaron en popularidad en toda la región, los trabajadores de las principales ciudades han protestado por los bajos salarios y la falta de seguridad en el empleo, derechos laborales y apoyo a la seguridad. Más información: El Coronavirus está recortando los ingresos de los trabajadores Gig a medida que los nuevos desempleados inundan las aplicaciones Las empresas dicen que sus conductores de entrega son contratistas en lugar de empleados, y que la flexibilidad del acuerdo beneficia a todos. Los trabajadores de la economía «Gig» en Estados Unidos y Europa trabajan bajo tipos de contratos similares y han expresado preocupaciones parecidas. Sin embargo, en países latinoamericanos como Ecuador, Colombia, Argentina y Chile, el auge de las aplicaciones ha coincidido con el desplazamiento de millones de migrantes desde la Venezuela en crisis. Esto, combinado con la prevalencia del trabajo informal y los empleos precarios en los mercados laborales de la región, significa que los repartidores suelen ser algunos de los miembros más vulnerables de la sociedad.
